PODEJŚCIE
Opiera się na podejściu neuro-poznawczym i behawioralnym, korzystając z najnowszej wiedzy na temat relacji między naszym mózgiem a naszym zachowaniem.Włączenie najnowszych wyników badań neuronauki do procesu coachingu czyni go bardzo interesującym i efektywnym.
Wyjaśnia, jak i dlaczego reagujemy w określony sposób w różnych sytuacjach, na przykład w obliczu stresu. Nie tylko sytuacja wpływa na nasze reakcje, ale także nasz stan umysłu i nasz mózg, które wywołują powiązane reakcje w danym momencie. Podejście to koncentruje się raczej na przyczynie niż na objawach i pozwala lepiej reagować na dany problem. Pomaga skoncentrować się na tym, co najważniejsze i uzyskać większą kontrolę nad własnym życiem.
Proces coachingu opiera się również na podejściu „nastawienia na wzrost” i „holistycznym modelu dobrostanu”.
To głębokie i rozwinięte podejście sprawia, że coaching jest bardzo skuteczny i bardzo wydajny!
KIM JEST COACH ? Coach to osoba doświadczona w pomaganiu innym w osiąganiu ich celów. Coach motywuje i zachęca osoby do znalezienia rozwiązania dla istniejących problemów. Pozostaje bezstronny, wolny od jakichkolwiek uprzedzeń i pełen życzliwości dla klientów. Podstawową zasadą coacha jest silne przekonanie, że każda osoba ma wszystkie zasoby niezbędne do osiągnięcia celu i potrzebuje jedynie pomocy, aby odkryć swój prawdziwy potencjał!
DLACZEGO COACHING ? Coaching wspiera szybką i skuteczną realizację osobistych celów. Pomaga skoncentrować się na tym, co najważniejsze i uzyskać większą kontrolę nad własnym życiem. Coaching umożliwia osobie silnie empiryczne zaangażowanie w realizację wybranego celu. Dzięki coachingowi dana osoba jest gotowa dokonać zmiany, a nawet niewielka zmiana może doprowadzić do niesamowitych rezultatów! Coaching pomaga osobie w procesie zmian, pomaga pokonać potencjalne przeszkody emocjonalne.
